HR自己的简历要怎么写好?

　　对于看过各种形形色色的简历的HR来说，一份好的简历应该是什么样的，相信HR都知道。那么，HR站在HR角度时，该怎么样写好自己的简历呢?

　　一、首先从人力资源工作本身来说

　　认识到自己目前在企业中所处阶段，以及判断出要应聘岗位在目标企业中的位置，是着手撰写简历的第一步。

　　二、提纲挈领，注意轻重缓急

　　明确了第一步，接下来就是要对应来阐述自己所在岗位的职责，以及工作业绩。岗位职责的前三条，一定是要写自己现阶段工作的重点，尽可能不要去copy别人的简历，因为每家公司都是独一无二的，人力工作在该公司有自己独有的特点。要从自己的角度去理解工作的重要意义。其他工作内容可以分条列在后面，按照轻重缓急来逐条写明。

　　三、简历完整，时间连续

　　所谓完整的简历，至少要包含

       1.个人信息

　　2.教育背景 (只写大学及以上部分就好了）

　　3.工作经历 (起止时间，职位，岗位职责，工作业绩，如果有项目经验单独列出，离职原因)

       4.个人评价

　　5.其他 (可以写获奖情况，个人荣誉，获得证书等)

　　人力资源工作可以说是一个理论与实际相结合的工作，在写简历的时候，将自己如何进行理论+实践具体阐述，或许更能得到面试者的青睐喔~