背调服务流程

SERVICE PROCESS

背调内容

BACK TONE CONTENT

  • 工作经历核验
  • 客观信息核验
对候选人过往工作经历进行360度的人工访谈，涵盖20多项工作经历情况核验，以帮助企业招聘到德才兼备的优质候选人

  • 公司名称

  • 雇佣时间

  • 职位名称

  • 离职原因

  • 劳动争议

  • 竞业禁止

  • 工作内容

  • 业绩表现

  • 专业能力

  • 管理能力

  • 沟通协调能力

  • 团队合作能力

  • 优势和不足

  • 职位定级

  • 职位路径变迁

  • 薪酬原因

  • 福利标准

  • 绩效评级

服务套餐

SERVICE PACKAGE

人才背景信息核实，是经候选人授权后对其提供给企业的应聘资料等内容信息与官方数据进行比对、审核，验证所提供身份信息的真假。以保护企业的用人安全，降低企业的人才雇佣风险。
极速版

  • 身份信息核实

  • 负面安全信息核验

  • 法院涉诉信息核实

  • 商业利益冲突核实

  • 国家职业资格证书核实

  • 学历信息核实

  • 欺诈风险信息核实

  • 借贷风险信息核实

  • 工作履历核验

  • 工作表现核验

标准版

  • 身份信息核实

  • 负面安全信息核验

  • 法院涉诉信息核实

  • 商业利益冲突核实

  • 国家职业资格证书核实

  • 学历信息核实

  • 欺诈风险信息核实

  • 借贷风险信息核实

  • 工作履历核验

    近1段履历、2证明人

  • 工作表现核验

    近1段表现、2证明人

中层版

  • 身份信息核实

  • 负面安全信息核验

  • 法院涉诉信息核实

  • 商业利益冲突核实

  • 国家职业资格证书核实

  • 学历信息核实

  • 欺诈风险信息核实

  • 借贷风险信息核实

  • 工作履历核验

    近2段履历、2证明人

  • 工作表现核验

    近2段表现、2证明人

高级版

  • 身份信息核实

  • 负面安全信息核验

  • 法院涉诉信息核实

  • 商业利益冲突核实

  • 国家职业资格证书核实

  • 学历信息核实

  • 欺诈风险信息核实

  • 借贷风险信息核实

  • 工作履历核验

    近3段履历、2证明人

  • 工作表现核验

    近3段表现、2证明人

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